اعمالنا

نظام إيفاء لإدارة الأداء الوظيفي

هذا النظام (إيفاء) الذي تقدمة موسسة نور التقنية الحديثة (نورتك) نضع بين ايدكم كل ما يتعلق بنظام التقييم الجديد . بداية من اعداد ميثاق للاداء للموظف على وظيفة إشرافية او غير إشرافية و احتساب التقدير العام للموظف و توثيق التقدير العام لأداء الموظف . حيث يتم تقيم الموظف أتوماتيكيا وتصدير التقارير وإرسالها إلى مسؤول الموارد البشرية وعرض مخطط لنسب التقييم النصف سنوي والسنوي حيت تم من خلال مرجعية الدليل الإرشادي للائحة إدارة الأداء الوظيفي.

© جميع الحقوق محفوظة لـ نورتك